離婚後の夫(42歳)との関係について悩んでいます。
みなさんのご意見をきかせてください。離婚経験者の方、アドバイス
よろしくお願いします。
夫(42歳)と離婚することになりました。
子ども(高2)の学校の関係上、3月下旬に私(42歳)と娘が実家に帰ります。

離婚原因の1つが夫のパチンコで家捜ししてでも現金を見つけ、私がパートや
買い物で留守にしている間にパチンコに行くので夫の身内を含め周囲は
「どうなろうが知らん。放っておけ。」と怒っています。
今は私が全財産を持ち歩いて家には現金、通帳など置いていない状況です。
勿論、夫にも言い分があり、私の妻として主婦として至らなかった為に家庭に
夫の居場所がなくなった。息が詰まると言います。
私も何とか家庭に恵まれなかった夫に家族の幸せをと努力してきましたが、
それが夫を結果的に追いつめたことは十分承知して反省しています。

現在、主人は離職中で私と娘が出て行くまでの2ヵ月間で生活の基盤をと
思っているのですが、何とかなると焦って就活しない夫にイライラしています。
3月までは家族の生活があります。その後は1人で暮らさなければなりません。
もっと、焦って何とか就職しようと頑張って欲しいのですが、午前中ネットで
仕事を探し、午後からはテレビを見たり、ゲームをしたりしている夫を見ると
つい憎まれ口を叩いてしまうのです。
2.3社に履歴書は送ってるらしいのですが、前職が事実上解雇なので
早めに失業保険が出ることもあり、焦りがありません。
万が一にも、離婚までに就職しなければ生活はすぐに滞ってしまいます。

子どもも会いたい時には会える状態の円満離婚をしようと思っているのですが、
離婚後、夫がダメになってしまえば、子どもも傷つくし、私も気分が悪いです。

離婚後を心配してイライラする私は甘いでしょうか。
離婚経験者の方は、離婚後夫(妻)との関係はどうされていますか?
アドバイスください。よろしくお願いします。
厳しい意見で申し訳ないのですが、別れると決めたなら相手の心配よりも自分達の自立した生活を考える事に時間は使うべきですよ。
子供さんも理解出来る年齢ですから、実家に帰るとは言え、親に迷惑を掛けたままの生活基盤で無く、独立できる環境を目指す親になるように考えるべきです。
私も同じ様な理由で離婚していますが、正直こんな男は直りませんから。
養育費も有りませんし、払える訳もありません。
子供の親としての自覚がこの年までに出来ていないのですから。
今の御主人の状況は子供も解っているでしょうし、そんな父親を尊敬できるわけもないです。
離婚したら、後は本人次第・・・なんです。
相談者さんがすべきことは、自分の生活基盤を整える準備です。
パートでなく、正社員で生活出来るように、親の庇護で生活で無く自立出来る環境、子供を安心させられる環境を作る事です。
子供さんの年齢なら正しい判断が出来ますし、きちんと向き合って今の現状、今後の生活について話をしておきましょう。
父親に会いたいと思えるかどうかは、相手の生活態度や子供の考え方で違いますから、判断は子供に任せても良いと思いますね。
離婚後、相手が駄目になるかどうかも相手の心・決意次第であって、相談者さんがどうこう出来る事では有りませんし、責任も有りません。
相手も良い年令でしょうし、大人なんですから。
無駄な時間を使わず、今後の自分と子供の生活を考える事に時間は使って下さい。
離婚後は子供の父親であっても、貴方の夫ではありません。
必要以上の交流も心配も不要ですし、心配なら離婚はしない事ですよ・・・現状で我慢するより方法はないんです。
割り切らないと、自分達の生活が出来ないですし、子供に対しても中途半端な事にしかなりませんから。
子供の前で悪口を言う事はいけませんが、大人になれば離婚した理由も、相談者さんの気持ちも現状も理解出来ますし、納得出来る結果だと解ります。
イライラは勿体ない感情ですし、未来の生活や時間に費やして下さい。
私は子供が2歳で離婚していますが、子供は成人し就職も決まり、後悔無い生活をしてきました。
相手が何処でどうしているかも知りませんし、知りたいとも思いません。
子供も同じで、養育費さえ払えない親を親とは思っていないですし、かと言って、片親を卑下する事も無く成長しました。
母親の私が育て、よく会話し、不自由ない生活が出来るようにしてきましたから。
相手に会いたければ会えばいいのですが、会いたいとも捜したいとも思わないようですね…これは相手が作った原因ですから。
それくらい、私たちは醒めていましたし、酷い思いをしてきたんです。
相談者さんも、これからの生活で後悔無い生活が出来るよう、笑顔で生活が出来るよう頑張ってもらいたいです。
税金の扶養控除に関わる収入と金額について教えてください。
今年度の給与収入が94万ちょっとあります。
その後失業保険をもらっており、今合計で130万円を越えていますが、次回の認定日でもらうと140万円を越えてしまいます。

失業保険は収入のうちに換算されますでしょうか?
換算となった場合、次回の失業保険の給付金(約7万2000円)で配偶者特別控除の上限140万円も400円ちょっと越えてしまうのですが、
失業保険をもらって控除されないのと、失業保険をもらわず控除されるのでは、前者の方が得になるのでしょうか?
ただ、400円オーバーなので、1日収入なしでボランティア等をすれば140万は越えないので、それが一番いいのでしょうか?

色々調べたものの、よく分からないことばかりだったので、質問の意図がわかりづらいかもしれませんが、
よろしくお願いします。
雇用保険の失業給付は収入ではあっても、非課税なので所得にはカウントしません。

今年はもう働かないなら、今年の所得は給与収入94万-給与所得控除65万=給与所得29万円だけ、という事になります。

旦那さんは(奥さんは?)、配偶者控除を使うことが出来ます。
47歳の主婦です。去年の5月に会社都合で解雇になり、失業保険をいただきながら探しています。
ずっとしていた事務の仕事を希望していましたが、ハローワークで年齢的に無理って言われ、比較的にご年配の方が働いていらっしゃる和菓子屋に面接に行きました。時間がいつでも働けるのが優先って言われたんで、子供も結婚してますし、いつでも大丈夫ですと言ったら若い人がいっぱい応募されてて子供が小さいんで時間を短くしてくださいとかばっかり言われてるんですよ・・・なんて言ってたくせに、今、不採用の連絡がありました。販売の経験もありますしやっぱり年齢なんですね。
今度は、経験のある調理補助かしたことないんですが、掃除とかヘルパー(2級資格あり)に挑戦しようかと思っています。
それとも、あきらめずにもう少し、事務とか受付とか探したら何とかひっかかるもんなんですかね?
年齢、男女明記しない法律やめて欲しいです。どなたかアドバイスお願いします。
同感です。
雇用機会均等法等の法律で無駄な応募が増えているでしょうね。
ハローワークの求人票には従業員○人中女性○名と言う記載が殆どが男性だけ、或いは女性だけの職場に異性が採用される事は皆無に近いでしょう。
年齢に関しても59歳以下(定年年齢を上限として採用)と書いてあっても企業側は出来るだけ若い人を採用、応募段階でも年齢を言った途端に40歳までの方とか・・・

ハローワークでも求人誌でも同じですが、本当に採用できる性別・年齢をハッキリさせた方がいいように思います。
応募でも履歴書送付だけでも1件送れば郵便・履歴書・封筒等の費用で100円~200円はかかりますよね、それに面接となれば交通費もかかり、求職活動にもけっこうな費用がかかります。

求職や求人で苦労をした事もない連中が法律を作って運用しているので仕方ないのが現実ですね。
ハローワーク職員にしてもそれぞれの職種について専門知識が無い為に、求人票の中身(職種・仕事内容)を判断できないままに心太方式で求人票を受取り、紹介状を発行するだけの誰にでも出来る仕事をこなしているだけで、もっと求人側と就職側のマッチング率を上げようなんて誰も思っていないでしょうね。

愚痴ばかりになりまして申し訳ございません。

庶民のことなんてどうでもいいお偉い議員先生が蔓延る以上、改善はされないでしょうね。
また、今は20代・30代で仕事にあるつける人も40台・50代になり我が身に降りかからないとわからないでしょう。

※自分の子供や孫世代には悪いけど、私一人で出来る事は限界があります(選挙の投票しか方法無し)、なので体に悪くても美味しいものを腹一杯食べて、酒も飲み、今はやめてるタバコも復活させ、早くあの世に召される事を望んでいます。
会社が倒産した場合、退職金はほとんど支払われないとよく聞きますが、
支払われることもあるのですか。
あればどういった場合なのでしょうか。
失業保険も50?80%と幅がある上、上限があると聞きました。
詳しい方お教え下さい。
失業手当は過去6ヶ月間の平均給与(ボーナスは除く)により決まり、年齢ごとに最高額があります。

最高額(日額)は次のとおりです。 (平成18年8月1日現在)

30歳未満 6,395円
30歳以上45歳未満 7,100円
45歳以上60歳未満 7,810円
60歳以上65歳未満 6,808円

例えば50歳で最高額を1月一杯もらうと、7,810円x31日=242,110円 となります。
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